کتابخانهٔ اعضا
۱۵ تعهد رهبری آگاهانه
جیم دتمر، دایانا چپمن و کیلی کلمپ (Jim Dethmer, Diana Chapman & Kaley Klemp)
این کتاب یک پارادایم انقلابی برای گذار از رهبری واکنشی و مبتنی بر ترس به رهبری آگاهانه، خلاق و پایدار ارائه می‌دهد. نویسندگان با معرفی مدل «بالای خط و زیر خط» و کالبدشکافی ۱۵ تعهد بنیادین، به مدیران و رهبران نشان می‌دهند چگونه از مثلث درام و فرهنگ سرزنش خارج شده و سازمانی مبتنی بر مسئولیت‌پذیری رادیکال، صراحت، منطقه نبوغ و راه‌حل‌های برد-برد-برد خلق کنند.